1)第九四三章 把吹过的牛B都实现了!_重生浪潮之巅
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  t2这个级别的科研人才的确不多。

  在方辰心目中,现在整个擎天能配得上t2这个级别的,只有岭南特奖获得者,擎天通信总顾问,前香江通信技术开发公司总经理,沈定星。

  然而社会上,对沈定星的评价大抵也是如此。

  即便不算这次因为他的参与,使得岭南特奖的奖励比前世香江特奖的奖励高的多的多,仅仅说香江特奖给予沈定星团队的奖励,就是小汽车一辆、住房一套,并与其助手共获奖金约21万元。

  这样凭自己本事能获得价值五六十万奖金的人,到他这里溢点价的话,年薪百万还是可以的。

  而且,随着将沈定星的心真正归入擎天通信,他发现沈定星在家休息,他白给的那三个月工资,还真是没白给。

  其不愧为华夏通信设备行业有数的顶尖大牛,除了邬江星以外,唯一碰触到千门机门槛的交换机专家。

  说实话,04机能这么快通过邮电部的验证,沈定星功不可没。

  如果不是亲眼所见,他真不敢相信,沈定星快六十岁的人,竟然跟他一样在洛州邮电局的机房内打地铺。

  而且邮电部来的那些专家团的专家,沈定星基本上都熟得很,这也是04机能如此顺利通过验证的有利因素。

  但沈定星这样的人,又有几个?

  真是寥寥无几,毕竟总要擎天用得着才行,而人文社科的大牛虽然也是大牛,可擎天暂时真还就用不着。

  “那就是说,给沈总顾问一个t2,其他人暂时就等一等。”段勇平边思量边说道。

  作为擎天的未来总裁,他肯定要对公司的人有一个详细了解,尤其是高层干部们,而沈定星这个所谓的总顾问,自然在其中。

  方辰轻轻点了点头,随意的说道:“这个你自己看,反正t2和q4及以下的岗位都是由各分公司总经理报上来,然后由你签字批准,就可以正式任命了,我只负责制定各项岗位的晋级标准。”

  段勇平诧异的看了方辰一眼,他着实没想到方辰竟然如此的放权,t2和q4绝对算是公司的高层干部,跟他也只隔两个层级而已。

  “既然让你当这个副董事长,总裁,那这些自然理所应当就是你的权柄范围。”方辰浑不在意的说道。

  t2和q4这个层级要说重要也重要,全公司上下够得上这个级别的,也就那三十来号人,是公司绝对的中流砥柱,每一个都是至关重要。

  但他也说了,是要由各分公司总经理报上来,然后段勇平才能审批,如此一来,段勇平手中的权利也就没有那么大了。

  这样的话,既保证他可以把手中的事情尽力下放给段勇平的同时,段勇平手中的权利又不太爆炸,最重要的是,让其他分公司依旧保留着极高的自主权。

  这是十分重要的,各分公司做的都不错,别列佐

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