许静在一家游戏公司工作。

　　这天她刚到公司，同事赵筱萱凑过来搭话，喜滋滋地说，“好消息，据说今天发半年奖！”

　　“半年奖？”许静略有些茫然。她只听说过年终奖，半年奖是个什么玩意儿？这就是工作不满一年的弱势了，遇事经验不足。

　　“年终奖是过年时发的奖金，半年奖跟年终奖差不多性质，一般八月份发。也不知道今年是怎么回事，居然拖到九月底才给。”说到这，赵筱萱轻哼一声，“要不是图程序员工资高，谁高兴没日没夜地在这加班？每次回家的时候，儿子早就睡下了，一周都说不上几句话。”

　　“我也这么想。不是为了高工资，早就辞职不干了。”许静唏嘘不已。掉进钱眼里如她，每月也会有好几天觉得工作太辛苦，想摞担子不干。只不过咬牙苦撑到发工资的那天，看见银、行、卡里的打款金额，又觉得一切努力都是值得的。

　　赵筱萱压低声音，抱怨道，“要不怎么说这行把女人当男人使，男人当牲口使？公司规模不小吧？你往旁边看看，十几个程序员里就咱俩是女的。不是公司不招聘女程序员，而是她们吃不了那个苦，实习期没到就急着走人。要不是我老公工作稳定却工资不高，要不是儿子快要上学我想给他买学区房，我才不受这个罪呢！幸好老公人好，知道我工作辛苦，把家务活全包了。如果加班一天回家还得做家务，那真是想死的心都有了。”

　　说完一长串，赵筱萱想想不太对劲，她是来报喜的，怎么埋怨上了？于是，赶紧补充说，“总之，半年奖能跟往年一样发下来真是太好了！我已经想好了，这个周末带儿子出去痛痛快快玩一顿，顺便给他买几件新衣服。天知道，我都多久没陪儿子玩了。”

　　说到最后，她还是埋怨上了。

　　“是挺好的。”许静笑着附和。就好像她并不知道有些女同事婚前肯拼肯加班、结婚后一切以家庭为重、最后无奈辞职一样。能吃苦的女程序员不少，结婚后愿意以工作为重的却不多。也难怪老板气急了，索性让人事直接招聘男程序员，女的都不要。省的招来了女人、培养好人手，一结婚就离职。

　　不说别人，赵筱萱本身就是个孩奴。只不过比起天天陪在孩子身边，她选择了给孩子优渥的生活条件。想到这，许静不由在心底叹了口气，顾家的女人是大多数，像她这样爱财如命、只要工资高，什么困难都能克服、一辈子不想结婚的女人，才是少数。

　　“你呢？打算怎么花半年奖？”赵筱萱继续闲聊，反正没到上班时间，不会被扣工资。

　　许静喜滋滋回答，“今晚上买点熟菜回去，其他的全部存起来。”

　　“单身真省钱……”赵筱萱想起自家儿子大大小小的开销，忍不住羡慕道。

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